Projetos de Consultoria em RH e Inteligência Organizacional

Linhas de Trabalho
• Pesquisa e Diagnóstico de Clima Organizacional
• Desenvolvimento e Motivação de Equipes
• Planejamento Estratégico e Governança Corporativa
• Gestão de Conflitos e Integração Interfuncional
• Estratégias e Projetos de Educação Corporativa
• Coaching e Programas de Qualidade de Vida
• Revisão de Processos e Controles Gerenciais
• Gestão do Conhecimento e Inteligência Competitiva

Diferenciais da JMC
• Nosso trabalho é customizado e estamos atentos à cultura e ao momento vivido pela Organização.
• Não há surpresas negativas: o Consultor que negocia a proposta é o que executa a ação.
• Temos experiência com empresas públicas e privadas e respeitamos as especificidades de cada uma.
• A JMC é despida de formalismos que não agregam valor. Portanto, a relação Cliente/Consultoria é ágil e direta.